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帮老板追踪、评估你的工作表现,判断员工是否“摸鱼”!微软新AI专利获批
帮老板追踪、评估你的工作表现,判断员工是否“摸鱼”!微软新AI专利获批

摘要:

微软获得了一项关于人工智能的专利,主要基于员工对文档的处理,帮助老板评估员工的工作表现。

#本文仅代表作者观点,不代表IPRdaily立场#


这项技术的主要目标是确定哪个人对文档(尤其是 OneDrive 等应用程序中的共享文档)的贡献最大,但并不局限于此。


根据美国商标和专利局(USPTO)公示的清单,微软获得了一项关于人工智能的专利,主要基于员工对文档的处理,帮助老板评估员工的工作表现。


帮老板追踪、评估你的工作表现,判断员工是否“摸鱼”!微软新AI专利获批


微软在专利中概述了一套 AI 系统,收集员工在指定时间内对文档的活动数据,洞察员工修改、删除、添加等操作情况,从而判断员工在工作中是否“摸鱼”,或者努力工作。


这项技术的主要目标是确定哪个人对文档(尤其是 OneDrive 等应用程序中的共享文档)的贡献最大,但并不局限于此。


微软在该专利中表示,现有技术无法准确描述员工和文档之间的关系,因此无法区分哪些员工只是做了少量编辑,哪些员工对文档内容作出大量贡献。


微软希望借助 AI 工具洞察这种文档关系,希望未来 Microsoft 365 不仅能跟踪员工的活动,还能对其进行报告。


该 AI 系统不仅可以跟踪你的工作时间,还能根据某些参数分析你的工作质量,可以生成一份活动报告,供人事和老板评估你的工作表现。附上专利相关截图如下:


帮老板追踪、评估你的工作表现,判断员工是否“摸鱼”!微软新AI专利获批

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帮老板追踪、评估你的工作表现,判断员工是否“摸鱼”!微软新AI专利获批

帮老板追踪、评估你的工作表现,判断员工是否“摸鱼”!微软新AI专利获批

帮老板追踪、评估你的工作表现,判断员工是否“摸鱼”!微软新AI专利获批


来源:IT之家

编辑:IPRdaily辛夷          校对:IPRdaily纵横君


帮老板追踪、评估你的工作表现,判断员工是否“摸鱼”!微软新AI专利获批

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